2021年企业社会责任报告

2021企业社会责任报告

近日，焦作市制动器开发有限公司发布了2021年企业社会责任报告。报告回顾总结了2021年公司在社会责任方面所做的各项工作，披露了公司履行经济、环境和社会责任方面的理念、践行和成绩。

企业概况

01企业基本情况

公司成立于2003年3月，是一家集制动器研发、制造、销售、技术服务与咨询为一体的现代化专业公司。主要生产各类工业用制动器、推动器、风电制动器及各种液压驱动装置等。公司产品广泛应用于起重运输、工程机械、港口机械、矿山、冶金、煤炭、石油化工、风力发电等行业领域。公司产品远销全国30多个省、市、自治区，并先后出口西班牙、俄罗斯、巴基斯坦等国家。

02主导产品概况

公司于2018年在国家风电委员会的大力支持下，着手起草了制动器行业执行方案标准，组织研发团队历时1年2个月，攻克了抑制国内风电发展的制动器关键零部件——叶轮锁定销，填补了国内行业领域空间。

自2011年起至今，在中国重型机械工业协会传动部件专委会制动器行业企业，风电制动器的产能和市场占有率排名居前三位。

03企业创新研发情况

1、专业化：公司拥有核心自主知识产权，先后获得国家发明专利2项，实用新型专利19项和“箍王”商标，建立省级企业技术中心1个，市级工程技术研究中心1个；研发人员46人，其中高级工程师6人；生产设备经过多次技术改造升级，趋于电脑控制、智能化生产，生产工艺和操作规程科学规范，服务性措施完善可行，深受广大用户的好评。

2、精细化：公司具备精细化生产，精细化管理、精细化服务能力；制定了切实可行的精细化生产、精细化服务分级管理机制。产品质量可靠，性价比高，技术、工艺和服务理念在市场上享有较高声誉。

3、特色化：公司具有三十年生产制动器的较为扎实的技术基础和丰富经验（其前身为乡镇企业），在当地同行业具有领先水平，在生产风电产品及零部件、配件等方面具有独特的生产技术和工艺，拥有自主知识产权。

4、新颖化：公司在2013年，开始转型研发适应时代发展的节能环保型风电配套系列产品。八年来，公司不断创新研发新产品，为国内外大中型企业提供了制动器解决方案，产品工艺技术不断改进，工业产值连续四年大幅度增长，在同行业中具有较强的竞争优势。

04企业制度建设概况

公司重视企业品牌培育相关制度、产品质量保障相关制度、生产安全保障制度和知识产权管理制度。

截止目前，公司拥有四个注册商标，其中产品“箍王”注册商标在2006年度被评为焦作市知名商标，在国家知识产权局备案登记。

公司积极强化内部管理、细化工作流程，并通过了ISO9001:2015质量管理体系认证，为公司提供了规范化、标准化的作业管理平台，为产品质量管理奠定了坚实的基础。

公司建立了一整套的生产安全保障制度，并印发至相关工作岗位，定期开展培训。

公司注重知识产权管理，知识产权是企业重要的无形资产，对知识产权的保护是企业稳定运行的基本要素和重要保障，也是推动与保护企业发展的重要规章制度。制定《知识产权管理制度》，对专利的研发、专利报批、专利培训与成果应用等进行了详细的规定。

经营情况

研发投入经费较上年增长率：

01研发经营情况

公司以董事长、总经理、技术部主要人员为研发团队带头人，不断拓展研发创新课题。公司获得风电制动器叶轮锁定销行业起草执行标准，技术水平居国际领先地位。公司大力吸纳高科技人才，注重培育研发团队新鲜血液，为研发团队增添了活力。近三年投入研发经费持续增长。

02生产经营情况

计划部门密切联系销售，及时传递订单和计划信息，积极协调各生产单位确保产能最大化，做到工人工时不浪费，原料、辅料和包材及时供应，保证各项生产能够顺利进行；在管理创新方面，公司不断进行技术创新和设备改造升级，提高生产效率。

03企业主要荣誉发展情况

公司分别是中国风能协会、中国农业机械工业协会风能设备分会、中国重型机械工业协会起重机分会、中国重型机械工业协会传动部件分会会员单位。

2010 通过省级企业技术中心认定

2011 通过焦作市工程技术研究中心认定

2013 首批获得国家高新技术企业称号

2013 ISO9001:2015质量管理体系认证

2013 ISO14001:2015环境体系认证

2015 获得河南省科技型中小企业

2018 荣获焦作市优秀非公有制企业“成长创新型”称号

2019 通过国家科技型中小企业认定

2020 获得两化融合管理体系评定证书

2020 通过了能源管理体系、职业安全健康管理体系

2020 获得绿盾征信AAA级信用证书

2021 获得国家级重点小巨人荣誉称号

高效管理

01抓好生产细节管理

向管理要效益，一方面是各级主管工作要沉下去，到生产一线去发现问题、解决问题；在另一方面，各级主管要切实抓好效率，不放过每一个0.01的指标变化，要持续推行标杆管理、现场动态管理、指标看板管理，抓好班前会，把目标落实到班组，强化指标追踪，综合降低生产经营成本。

02抓好产品质量管理

认真做好产品质量工作，严格把控产品质量，严把原材料进厂关；做好过程把控，改进生产工艺，提高机械化加工水平；通过综合管理达到原材料合格率100%，产品出厂合格率100%。

03抓好安全生产管理

牢固树立安全无小事，责任重于泰山的安全生产理念，全面履行安全生产职责，建立企业安全生产监督管理长效机制，继续坚持以人为本的安全管理理念，确保职工生命安全。

社会责任

01股东权益保护

公司及时向集团报告经营情况，与集团相关部门之间的良性沟通，树立公司的市场形象，真实、准确、完整、及时地披露有关信息。

02职工权益保护

公司严格遵守《劳动法》和《劳动合同法》，规范执行劳动用工制度，与职工通过平等协商签订劳动合同。不断调整职工工资，保持职工工资水平的稳步上升；坚持“重视人才、重视知识”的育人用材理念，建设具有特色文化的工作、学习、生活环境，倡导以人为本，健全基于岗位绩效的薪酬分配体系；重视各岗位业务技能培训，定期组织相关人员进行培训，提高业务技能。不断开展职工文化娱乐活动，如五一举行员工篮球赛、十一举行厂庆文艺活动，极大丰富了员工的业余文化生活，增强了员工的凝聚力和向心力。

03供应商客户权益保护

公司始终坚持“以顾客为关注焦点”，突出质量机制，全面提高服务体系运行的有效性；坚持“合作、双赢”的供应商管理理念，以合作为纽带，以诚信为基础，促进供需双方的共同发展。

04环境保护与可持续发展

1、公司建立环境管理体系、能源管理体系，在日常管理中持续加大环保管理力度，从精细化和规范化、环保基础管理和设备设施运行维护方面下功夫，及时修订管理制度，强化内部考核，严格规范操作，公司严格按照环评要求达标排放，为公司的环境保护与可持续发展提供了有力的支撑。

2、公司大力发展循环经济。制订和实施循环经济推进计划，按照“低碳、环保、绿色”的原则开展生产经营和技术改造，根据环境保护的要求，进行项目的设计与建设，促进企业经营良性循环。

05公共关系和社会公益事业

公司全力建设具有强大竞争力的现代化企业，始终把关心社会建设和积极参与公益事业作为履行社会责任的重要内容和具体体现，以企业自身的发展为社会公共事业做出贡献。

活动剪影

参加社会公益剪影

展望未来

焦开剪影

2022年，我们将以更加饱满的工作态度和务真求实的一腔热忱，继续接受社会各界的监督，在抓住发展机遇，完成经营发展、企业规模扩大的同时，不断完善公司社会责任管理体系建设，不断探索有效履行社会责任的着力点，加强与合作伙伴等利益相关方的沟通与交流，从而促进公司更好地履行社会责任和支持社会公益事业，实现自身与全社会的和谐发展。